ÁREA TRABALHISTA

Auditoria Trabalhista preventiva: verificação da conformidade com a Lei/Convenções Coletivas das rotinas internas do Departamento Pessoal, verificação/correção dos contratos de trabalho, atividades/funções de empregados, implementação de desoneração sobre a folha de pagamento.

Consultas e pareceres (Identificação de procedimentos internos administrativos inadequados e a adoção de medidas que reduzem a exposição da empresa a reclamações trabalhistas).

Análise, elaboração e alteração de contratos, Ações Judiciais, Elaboração de defesas e acompanhamento processual, Recursos, Execução, Sustentação Oral nos Tribunais Regionais do Trabalho, Tribunal Superior do Trabalho e Supremo Tribunal Federal.